副科级退休一年多少钱_副部级退休待遇一月能发多少钱

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副科级退休一年多少钱

选调生的十年：从乡镇到城市的奋斗史十年前，选调生制度还没细分，985、211和普通大学的选调生都一样，都得先去乡镇基层工作两年，然后再进行二次分配。那时候，一天能处理三件实事就不错了，填报七八张表格只是“开胃菜”，白天巡村回来，再把公文交换箱里的几份文件处理完，基本上就已经是晚上十点以后了。待遇低得可怜 💸 说实话，待遇真的不高。那时候，全日制硕士在乡镇上转正定级只能定科员，工资按副科级算，每月到手也就2600多块钱（2012年），现在也就4000左右。年终奖、公积金等其他收入加起来不超过30000元，一年到手也就七八万（各地经济发展水平不一样，收入差别也明显）。晋升空间有限 🚪 晋升空间也是个大问题。有句话说得好：“基层，就是用副科的梦想牵绊着向往的神经。” 大部分乡镇干部最后也只能拿个副科级待遇退休。不过，好在“职务与职级并行制度”执行后，乡镇干部晋升到一级或二级主任科员的渠道算是打通了，天花板稍稍提高了一些。遴选机会多 🎯 不过，遴选机会还是挺多的。中、省、市、县几乎每年都有遴选考试。尤其是2014年以来，上级单位不断拿出岗位面向选调生招录，机会很多，但都很珍贵。一旦满足报考条件，一定要抓紧机会！所以，很多小伙伴上岸乡镇岗位后，还要继续备考遴选，毕竟“编制”的终点还很远。总的来说，选调生的路不好走，但也不是没有机会。关键在于坚持和努力，毕竟，机会总是留给有准备的人的。想了解更多请加慈喀SEO百科小编QQ:853616368

原本再过四年就能退休，结果遇上延迟退休，得再等上一年，也就是还要熬五年才能退下来。不过延迟退休也并非全无好处，上班和退休在家，收入上还是有不小差距的。光绩效考核工资和公积金这两项，就能多拿好几万块。同事的女儿在乡镇已经工作五年了，最近得到提拔，去另一个更偏远些的乡镇担任副科级司法所所长。加上司法补助、车补和乡镇补贴，每个月能多拿将近两千元。同事却对此事不太满意，觉得没把事情办好。我劝他，这可是好事啊，毕竟孩子得到提拔，正式踏入了领导序列，说不定过几年就能当上镇长。同事却告诉我，女儿并不想干，一心只想进城，过安稳日子，可事与愿违。我心想，这是多少人求之不得的机会啊。29岁就当上司法所副所长，工资还涨了近两千，实实在在的好事。人或许就是如此，很难有满足的时候。#地球嘴炮大会#业务合作直接找慈喀SEO百科技术QQ:853616368(微信同号)洽谈。

国税局VS普通公务员：待遇与职业发展对比江苏地区，比较两份工作：国税局 🏢 优点：考完证后不加班，双休；待遇稍好（工资和公积金略高）；工作相对轻松，不用下基层，业务方面人际关系简单；考试流程快，现已完成体检和考察。缺点：第一年考证前需上晚自习；政策变化需持续学习，大比武大练兵时有压力（需上晚自习）；晋升空间有限，可能干到退休仍是副科级。普通公务员 👮‍♂️ 优点：晋升空间大，晋升速度快，调动到其他单位机会多，发展前景好；经历丰富（前几年已有多人调动到县直市直单位）。缺点：需在乡镇待三年，编制在乡镇；工作较忙，忙时需加班；流程慢，目前还未进行体检和考察，可能比国税局晚出结果。共同点：都在体制内，离家近。你也可以加慈喀SEO百科站长微信:seo5951咨询详情。

年轻人回村发展：前景如何？最近不少年轻人都在考虑回村发展，到底这条路有没有前途呢？我来给大家聊聊我的看法。考公务员、当医生、当老师 🏥👩‍🏫 这可能是最稳定的选择了，但也是竞争最激烈的。如果你没有特别的“资源”，可能一辈子也就到副科级了。这条路虽然可靠，但难度确实不小。开个小店 🏪 很多人想着用打工攒的钱回村开个小店，但成功率真的不高，可能连5%都不到。做得好可能小康，但想富裕基本没戏，做不好还得继续回去打工。视频平台创业 📹 这条路听起来很酷，但成功率不到1%，基本上是九死一生。特种种植、养殖业 🌱🐔 很多人想着搞特种种植或者养殖，但基本上是全军覆没，能活下来的凤毛麟角。旅游、民宿等资源型项目 🏞️ 这些项目起点高，一般人玩不动。你得上山下海，花大钱，还得有眼光和运气。老实打工 💼 最稳妥的选择就是老实打工，一眼看到退休。虽然平淡，但至少不会饿肚子。年轻人的困境 😓 现在的年轻人和他们的父母辈不一样了。以前四十年每年10%以上的增长，让他们享受了快速工业化和城市化带来的红利。但现在，房子不再一年涨20%，很多人觉得自己是弱势群体。自由职业的尴尬 🤷‍♂️ 现在自由职业看起来很多，但年轻人很难找到满意的工作。做保姆没私人空间，进厂上流水线太累，送快递又没面子。高不成低不就，只好在家里啃老。父母辈干了几十年，房子总有，还有退休金，足够儿女吃饱穿暖，甘愿让他们啃。放弃折腾 😴 很多年轻人选择放弃折腾，什么都不做来对抗失落。上一代未富先老，下一代未富先娇。没有前面的经济奇迹 🌈 如果没有前面四十年经济奇迹，没有巨大的落差，没有前后左右的对比，我们还是会跟父辈一样，该下海下海，该进厂进厂，或者像爷爷辈该种地的种地，该卖菜的卖菜。每一代都不容易 🌱 其实没有任何一代人是容易的，各有各的难。你只看见他吃肉，没看见他拉磨。一个人上大学，不管清华还是北大，除了拿到学位，这个大学跟你以后做什么完全没关系。你要用这种心态去开始下一段生活，不要被绑架。总的来说，回村发展并没有想象中那么简单，但也不是完全没有机会。关键在于找到适合自己的路，别盲目跟风。祝大家都能找到自己的出路！慈喀SEO百科客服微信:seo5951(有不明白的咨询他)

关于本次事业单位的涨工资，大家都涨了，唯独剩下很多八级职员没有涨工资，让这些人被干着急，是被忘记了，还是不给涨了，看着别人拿着普涨工资回家过年，自己只能是干着急，感慨自己被区别对待了。站在老张的角度看待，八级职员是个比较特别和复杂的岗位，他对应着是公务员里面的副科级，是开始进入领导阶层的第一步，因此意义完全不同，有所延后也是很正常的，可能是调整的方式和我们普通人不大一样，需要随后才能计算出来具体调整了多少钱，等到到时候在进行调整和补发。在我们小县城里面，一辈子的事业编能够混到八级职员就可以计划着退休的事情了，百分之九十是升不动了。他们的岗位不会再动，以后就是每年薪级一级一级的往上面调整。慈喀SEO百科客服QQ:853616368(具体细节可以问他)

老家一个亲戚，57岁，体制内退休2年半。聊天中得知她退休工资6300元左右，她是1989年高中中专分配到政法系统，工作33年退休，一直是股级干部，最后赶上职级并行，享受副科待遇。她说她只是一味的低头干活，平时请假最少，天天上班最早，工作认真，一个单位待了30多年，没有混个一官半职，交心的朋友几乎没有一个，独来独往，对官场厚H学一窍不通。她刚退休时问她职业年金多少？她说：我不懂这个，在职时工资单里没有这一项，退休一年多了也没有。前段时间她忽然给我说：退休一两年了，忽然开始发职业年金了，是短信提醒：[某某银行]您尾号1234帐户X月X日几点几分完成职业年金交易人民币478.99。先是补发了9000块钱，后来每个月发职业年金478.99元。她说，如果不是短信提醒，我根本不清楚是职业年金。老家亲戚虽然在体职内工作，但是她说她对行政级别也是一问三不知，除了知道办事员，科员，副科，正科，其他的一二三四级主任科员，一二三四级调研员，巡视员对应的是什么级别的领导，傻傻的分不清，看到别人侃侃而谈，我就是不知道，不清楚，不晓得，也不知道我咋能笨，B站上专门搜过，就是记不住。她说自己糊里糊涂过了一辈子，你身边有这样的人吗？业务合作直接找慈喀SEO百科技术QQ:853616368(微信同号)洽谈。

在体制内，人到中年就会明白，这人生拼的不是金钱，拼的不是地位，而是家庭幸福。在体制内，年轻的时候总是工作忙忙碌碌。在单位，总在乎能不能获得领导赏识，受不受到同事喜欢，能不能获得提拔。参加同学会，总羡慕别的同学，企业办得有多大，地位有多高，而自己一事无成。到了中年，事业进入天花板，上有老、下有小，你才会发现这一切并不重要。你拼死拼活得来的副科级，到了退休，你的工资跟人家相差不了多少。你的工作只是一个谋生的工具，决定你能否过得舒心快乐，关键还是家庭里的这3样。一是父母康健。以前无忧无虑，岁月静好，不过是仰仗父母健康；现在父母年迈，一旦有恙，总是牵挂着子女的心。就怕自己忙于工作，分身乏术，去照顾父母，最后成为一生的遗憾。二是伴侣知心。家庭是心灵的港湾，当你拖着疲惫的身体回家的时候，一句知心话，一口热饭，都是治愈心灵的良药。就怕家人抱怨你不求上进，嫉妒别人有权有地位，到最后，在单位受气，回到家成了一地鸡毛。三是子女省心。不求子女有多优秀，至少有个安稳的工作，有颗感恩的心；不羡慕别人的子女在国外，在大城市工作，承欢膝下也挺好。就怕自己年轻的时候，没把子女教育好。到头来，为了孩子的工作，为了孩子的婚姻，搞得自己鸡飞狗跳。人到中年，你就会明白：在单位，不管你多重要，这单位离了你，照样运转的挺好；在家里，不管你在外面多卑微，在家人眼里就是顶梁柱。多花点时间，陪伴自己的家人。一个中年人最大的财富，不是金钱，也不是地位，而是你家庭幸福。慈喀SEO百科客服QQ:853616368(具体细节可以问他)

侄子四期士官转业留在新疆，侄子当兵一直在新疆喀什当兵，从义务兵干到四期，由于转五期没有名额，只有转业。他可以选择回河南老家，也可以留在新疆。在老家，他能拿到一份县城的公勤编制工作，每个月大约2000多块钱。可要是留在新疆，机会就大不一样了。他可以去喀什的派出所当警察，是公务员身份，工资也高得多。经过一番考虑，侄子最终选择了留在喀什。他成为了一名人民警察，享受副科级待遇，每个月收入将近九千元。这对他来说，是个不错的选择。侄子很开心，跟我说几年后还能升到正科。他说在老家，那点工资连养家都困难，根本没法跟新疆比。现在看来，转业留在新疆是他做出的最正确的决定。等他退休了，再回河南老家养老。喀什虽然远，但对他的职业发展来说，是个更好的平台。慈喀SEO百科客服微信:seo5951(有不明白的咨询他)

企业退二线的中高层领导都可以拿空饷吗？单位的中层干部(副科级及以上)男性55岁、女性50岁就可以退二线，然后就可以不来单位上班，甚至一年到头都见不到几次人影。他们的工资大概拿在任期间的80%-90%，但还是比大部分普通职工多了去了。普通员工要工作到最后一天才能退休，然而他们可以提前5-6年就开始休息，更有甚的是，单位有些女干部，45岁就有所谓的让贤政策，45岁左右就退下领导岗位，直到55岁才正式退休。这其中将近10年的时间都可以不上班，基本上等同于拿空饷。人力资源部考勤时也睁一只眼闭一只眼，普通员工有时候还必须有义务为这些领导打掩护，否则会被视为不懂味。不知道这些退二线、让贤的中层干部，是对企业有巨大的贡献吗？还是他们有特权呢？不知道其他的单位是不是也有这样的政策？慈喀SEO百科客服微信:seo5951(有不明白的咨询他)

考人力资源管理师，钱途无量！考人力资源管理师，真的等于赚钱吗？答案是肯定的！💸 1️⃣ 抵扣个税：拿到证书后，每年可以抵扣3600元的个人所得税。 2️⃣ 涨退休金：退休后，每月能涨450~800元的退休金。 3️⃣ 领取补贴：初级1000元，中级1500元，高级2000元的补贴。 4️⃣ 升值加薪：增加个人竞争力，更容易晋升和加薪。 5️⃣ 评职称：以考代评，中级职称享受副科级待遇。 6️⃣ 积分落户：一线城市如北上广深有积分加持，中级职称可直接落户。 📅 报考时间：2024年的人力资源管理师报考时间已经确定。报名时间是8月到9月，考试时间是11月16日和17日。现在是五月，备考时间刚刚开始，姐妹们抓紧时间哦！ 🌱 选择人力资源管理师的理由：相比其他经济师专业，人力资源方面的计算题较少，更容易入门。对于长时间没有投入学习的人来说，这是一个不错的选择。 📚 考试科目：包括《经济基础》和《专业知识与实务》。考试形式是线下机考，题型为选择题。考试难度方面，《经济基础》稍难于《人力资源专业知识》。建议两科交替学习，多分配时间给《经济基础》，知识点多且碎，多刷题是关键。 💪 如果你有转行的打算，或者想评职称、落户，考人力资源管理师都是一个不错的选择。具体选择哪个专业，还是要看你的个人需求哦！你也可以加慈喀SEO百科站长微信:seo5951咨询详情。