项目管理细则由谁编制_项目管理细则由谁编制吗
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科研项目类别与质量管理详解 第三章:科研项目质量管理的要求 科研项目管理通常分为五个阶段:规划与指南、论证与审批、年度计划、组织实施和验收与评价。 科研项目研制过程包括:项目立项、项目研制、初样设计、样品试用、正样设计、设计定型、项目验收、小批试制、批量生产和产品交付。每个阶段都有相应的技术文件作为支撑。 常规科研项目类型 常规科研项目主要是以科学研究和技术开发为内容立项,目的是解决经济和社会发展中的科学技术问题。 项目启动和计划编制 项目过程管理 项目结题管理 项目所涉及的组织、人员、资金、文档、科技成果及知识产权的管理,由项目负责人负责。 装备科研项目类型 装备科研项目是根据国家发展需要和前期论证结果,定期发布研究指南,国家各管理部门制定并发布各类计划和研究的管理办法和实施细则,以确保项目的顺利开展。 装备科研项目主要分为应用基础研究、技术研究与开发和工程研制等类型。 项目类型(不同项目类型有不同的管理要求) 应用基础研究、应用研究(技术研究与开发) 装备预研演示验证项目 预先、基础科研计划、基金项目 民用航天科技 配套科研项目 国家重大专项 协作配套项目 仿真分析研究类项目 验证实验类项目 软件产品研制类项目 产品研制类项目 科研项目研制质量管理的重点 设计是质量控制的源头,产品质量是设计、制造和管理出来的,而不是靠检验和试验出来的。 科研项目研制质量管理的核心是抓设计环节,这是形成科研项目质量的起点,也是决定科研项目固有质量水平的阶段。 项目质量管理工作程序 分析项目任务要求 识别确定项目质量目标 确定并分析实现项目的过程 按过程和活动明确质量职责分工 持续测量、不断改进想了解更多请加慈喀SEO百科小编QQ:853616368
中级工程师实践要求 三 。从事建筑工程技术管理与服务工作的专业技术人员,在担任助理工程师期间,专业技术应用具有下列实践之一: ①参与完成 2 项中型工程建筑项目的可行性研究报告、工程造价成果、省级定额的编制; ②参与完成标准(含国家标准、行业标准、地方标准、团体标准)、省部级标准设计,参与工法、管理办法、规定、规程、细则的编写,并正式发布实施; ③参与完成 2 项中型建筑工程项目的工程管理、房地产开发、质量安全监督、工程质量检测、造价咨询工作; ④参与完成新技术、新工艺、新材料、新设备的设计、研制、开发、推广应用,实现成果转化,取得显著经济社会效益,并通过省级以上行业主管部门鉴定或验收; ⑤参与完成 2 项本专业省级以上科研项目。 四、湖北中级工程师职称日常履职表现 申报工程师日常工作内容与申报专业比较一致,工作任务饱满,各项业绩评价指标值符合行业标准,在行业和单位发展建设中起到较大作用;#中级工程师 #中级职称 #工程师职称 #建筑 #建筑设计 #职称评审慈喀SEO百科客服微信:seo5951(有不明白的咨询他)
项目监理部文件编写指南:从细节到整体 在项目监理部的工作中,文件的编写是至关重要的。以下是关于监理细则、旁站监理方案、见证取样送检计划以及其他控制计划文件的编写要点: 监理细则的编写 📝 对于中型及以上或专业性较强的工程项目,项目监理机构应编制监理实施细则。细则应符合监理规划的要求,并结合工程项目的专业特点,做到详细具体、具有可操作性。对于工程规模较小、技术较简单且有成熟管理经验和措施的项目,可不必编制监理实施细则。 编制程序与依据: 监理实施细则可随工程进展编制,但应在相应工程开始施工前完成,并经总监理工程师审批后实施。 细则应由专业监理工程师编制。 可根据建设工程实际情况及项目监理机构工作需要增加其他内容。 当工程发生变化导致原监理实施细则所确定的工作流程、方法和措施需要调整时,专业监理工程师应对细则进行补充、修改。 编制依据: 监理规划。 工程建设标准、工程设计文件。 施工组织设计、(专项)施工方案。 主要内容: 专业工程特点。 监理工作的流程。 监理工作要点。 监理工作的方法及措施。 在实施建设工程监理过程中,监理实施细则可根据实际情况进行补充、修改,并应经总监理工程师批准后实施。 旁站监理方案的编写 👮♂️ 旁站监理方案应根据监理规划和监理实施细则制定。方案应明确监理的范围、内容、程序和方法,旁站监理人员及其职责等。 编制与审批: 方案应由专业监理工程师编制,并经总监理工程师批准。 封面应由编制人员及总监理工程师签章。 见证取样送检计划的编写 🧪 见证取样送检计划应根据施工单位报送的施工检验实验计划编制。计划内容包括单位工程应有见证取样和送检的项目,取样的原则和批次、数量等,应做试验、检验数(计划)及有见证取样试验次数。 编制与审批: 计划应由专业监理工程师编制,并经总监理工程师批准。 封面应由编制人员及总监理工程师签章。 项目监理机构其他控制计划文件 📋 指项目监理机构在监理过程中针对工程质量、进度、造价控制工作需要所做的控制计划、方案等。这些文件应根据工程实际情况进行编制和调整,并经总监理工程师批准后实施。你也可以加慈喀SEO百科站长微信:seo5951咨询详情。
离岗创业挑战大,对策来护航! ### 🚀 离岗创业的目的与意义 激发创业热情:通过解决人才在创业过程中的后顾之忧,最大限度地激发他们的创业积极性。 知识更新与技术提升:让科技人员在创业过程中不断更新知识体系,完善专业技术能力。 优化人才配置:发挥市场在人才资源配置中的作用,提高人才流动性,最大限度地激发和释放创新创业活力。 创新体系建设:充分利用事业单位、高校、科研院所的人力资源优势,全面参与国家创新体系建设,加快推动科技创新。 🔍 政策可能存在的问题 离岗潮风险:可能出现“一窝蜂”式的离岗潮,对事业单位的正常工作造成影响,导致单位不配合。 编制与福利占用:离职但不创业,占用单位编制与工资福利。 项目管理能力不足:有专业技术但没有项目管理能力,创业容易失败。 📈 措施与建议 控制离岗比例:单位应通过控制离岗创业人员比例,如不超过10%,以及内部人员的合理调配,解决人手不够的问题,确保单位正常运转。 建立考核细则:各单位要建立起科学有效的离岗创业考核细则,让真正有能力的、适合创业的离岗创业,提高创业成功率。 监督与奖励:监督地方落实好政策,单位中创业人员成绩优异也可给予单位一定奖励,提高单位配合积极性。 离岗后管理:做好离岗创业人员的离岗后工作情况结果评价和过程管理,建立针对离岗创业人员的评价、监督、考核激励的制度,让创业过程中的成果也能参与后续回归单位的评优评级,减轻创业人员的后顾之忧。 组织服务保障:针对离岗创业人员做好组织服务保障,在创业融资和创业项目等服务方面进一步完善,减轻创业压力,提高成功率。慈喀SEO百科客服微信:seo5951(有不明白的咨询他)
榕江县车民街道: 巧用“积分+”“积”发基层治理新动能 近年来,榕江县车民街道结合易搬社区实际,通过“榕易谈”、社区协商、入户走访等方式,收集群众多方意见建议,以志愿服务活动兑换为突破口,推行“积分+”治理新模式,破解群众参与“冷”、基层工作“难”等治理问题,不断激活基层治理“神经元”。 强化建章立制,创新治理模式。通过“积分”数字量化推进“比、学、赶、超”创先争优意识,激发社区群众参与基层治理热情。按照“易操作、可量化、可评估、可执行”的原则,建立健全积分制实施细则,注重积分指标多元化,服务内容涵盖公益美德、乡村振兴、移风易俗、教育培训等9方面37项重点事项。通过逐类逐条量化分值,构建正向奉献加分积分框架,让广大居民行有规范、干有标准、做有章法。编制印发《社区积分管理积分细则》《“积分制”管理工作实施方案》等方案、制度3个,确定积分项目的使用和管理方式,让“积分账”有依据,形成长效管理机制。遵循积分登记、兑换公开透明原则,将积分情况按照积分排名在村务公开栏中进行公示,接受居民查询、监督,激发群众创先争优的参与热情。 建强积分阵地,夯实治理根基。按照有场地、有牌子、有货品、有管理制度、有台账、有明码标价、有专人管理的“七有”标准与辖区超市合作设立“爱心超市”,严格落实管理制度,推动积分超市规范运行。紧密结合居民实际需求设置兑换商品,涵盖生活用品、时蔬肉类、水果、米面油粮等各类生活必需品,提升兑换商品实用性,激发更多群众参与积极性,形成良好的共建共治氛围。同时,充分挖掘、整合各类资源,通过政府投入、东西部协作项目资金、社会捐赠筹集兑换资金及物资等方式筹集资金,确保“爱心超市”长效运行。截至目前,在车民街道4个易地搬迁社区均已实施积分制管理,共挂牌设立“爱心超市”5个。 加强积分兑换,兑出治理实效。深化积分制与基层社会治理有效融合,依托“积分超市”兑换平台,每月进行研判赋分,围绕“自治、法治、德治”三个方面,明确“1分=1元人民币”兑换标准,以户为积分账户,群众随时可到超市进行兑换,示范引领他们主动参与应征入伍、就业创业、社区文化活动、乡村振兴夜校学习、爱护环境卫生等志愿服务活动,充实志愿队伍力量,提升群众自治实效。同时,坚持“移风易俗+积分制”管理办法,通过评选一批推动家庭邻里和谐、树立文明新风的典型示范户进行表扬,切实提高居民参与积极性,实现“被动参与”到“主动参与”的良好转变,以倍增效应激发治理活力。截至目前,参与各项志愿服务的群众达4.3万余人次,累计发放积分46万余分,物资价值46万余元。想了解更多请加慈喀SEO百科小编QQ:853616368
EPC项目全流程详解:从启动到收尾 📚 EPC总承包项目实施流程详解 EPC总承包项目的实施通常分为四个阶段,每个阶段都有其特定的任务和目标。以下是详细的项目实施流程: 1️⃣ 项目启动阶段 在这个阶段,项目部会被组建起来,同时需要准备对外所需的保函、税务外经证等文件。这个阶段的目标是为项目的顺利启动打下基础。 2️⃣ 项目初始阶段 这个阶段的任务是进行项目实施策划和管理计划的制定。具体来说,需要确定项目的业务工作目标,进行总承包合同交底,并根据公司的管理目标进行项目策划。这个阶段还需要编写项目整体预算书、设计管理计划、资金使用计划,选择确定设计、施工合作单位和分包商,与业主明确竣工资料实施细则及计量支付工作方案,并编制项目施工组织设计方案报公司及业主审批。 3️⃣ 项目设计、采购及施工阶段 在这个阶段,项目管理目标及初始阶段制定的各项策划和计划会被落实。项目部需要紧密结合设计、采购及施工三个方面的工作,开展工期、质量及成本控制,并定期监控风险管理状况。这个阶段的目标是确保项目的顺利进行。 4️⃣ 项目试运行、验收及收尾阶段 试运行与验收阶段:进行试运行及培训等,开展竣工验收并移交工程资料,办理项目移交。 收尾阶段:进行现场清理、竣工结算,缺陷通知期限满后取得履约证书;办理项目资料归档,进行项目总结。 🔧 分包商及供应商管理 在EPC项目中,大部分工作由分包商及供应商完成。项目管理的重点在于对设计、施工分包商及材料、设备供应商的管理。具体来说: 设计管理部负责本项目的所有设计工作,包括设计分包合同、设计代表,重点进行设计优化,管理和协调各设计单位按主合同要求或业主要求完成设计工作。 设备采购与管理部负责永久机电设备、材料的采购、验收,协调供应商与现场的工作,场外运输协调以及总承包商采购的机电设备(包括施工或/和临时机电设备)。 施工监控部负责施工分包商的监督、管理、控制及协调,配合设备采购与管理部,完成设备、材料场内运输、调配、安装和使用。 通过以上四个阶段的实施和管理,EPC总承包项目可以顺利完成并交付使用。慈喀SEO百科客服QQ:853616368(具体细节可以问他)
国家A级景区创建全攻略📚 创建国家A级景区需要准备大量的资料和文件,以下是一些关键步骤和注意事项: 📋 申报资料编制 评定说明书:包括旅游景区质量等级申请评定报告书、景区创建工作报告、服务质量与环境质量评估报告(涵盖旅游交通、游览、旅游安全、卫生、邮电、旅游购物、综合管理、资源和环境的保护等8个方面)、景观质量评估报告(包含资源吸引力和市场影响力两个方面)以及游客意见评分报告。 档案编制:按照景区质量等级评分细则进行细化编制,包括239项内容,每一项都严格按照景区评定细则进行编制。 📊 景观质量汇报PPT 内容:严格遵循国家旅游局对《景观质量评分细则》的要求,以图文的形式最大程度地展现景区特点,突出景区具有震撼性的特色资源。 页数:PPT内容高度凝炼,页码在40—60页之间。 📑 景区创建档案 档案编制:除需要景区提供的各类申请报告、项目批复、证明材料、规划文本、环境监测报告、财务发票(例如:旅游培训、景区宣传等发票)、旅游活动等实施方案、项目建设等合同复印件、必备的旅游培训、应急演练等方案资料与演练图片、游客意见调查表、动态档案(如:节假日值班登记表、卫生清扫记录表、保安巡查记录表等)外,其它资料均由编制方负责。 数量:景区档案数量根据景区实际情况及创建等级而定。 通过以上步骤,您可以更好地准备国家A级景区的创建工作,确保顺利通过评定。业务合作直接找慈喀SEO百科技术QQ:853616368(微信同号)洽谈。
📚档案管理师证报名全攻略 📝想要成为档案管理师?这里有一份详细的报名指南! 1️⃣ 报名条件 年龄要求:年满18周岁 学历要求:具备中专及以上学历 工作经验:从事档案工作满1年 2️⃣ 报名流程 选择正规靠谱的报名机构 提交报名资料:身份证扫描件、电子免冠照、最高学历证明等 缴纳报名费用 参加线上学习或培训 根据实际情况,进行线上或线下考试 3️⃣ 考试内容 考试方式:闭卷 考试科目:《基础理论知识》和《档案工作实务》 4️⃣ 考试准备 准备资料:培训机构提供的培训资料 考试用具:蓝色或黑色钢笔 5️⃣ 证书发放 成绩合格:下发档案管理师证书 成绩不合格:进行补考 💼档案管理师的工作内容包括: 根据档案工作总体规划,编制和实施所辖的档案工作规划和年度计划 制订与完善项目档案管理制度实施细则、文件资料管理规定 接收各部门移交的档案,并做好档案防护工作,防止档案流失 🔥想要成为一名优秀的档案管理师,除了考取证书,还需要丰富的工作经验、良好的沟通能力和服务意识。快来报名吧!慈喀SEO百科客服QQ:853616368(具体细节可以问他)
114亿资金和214个项目智慧管控!四川省级部门预算评审高质量完成 2025年省级部门预算编制阶段,四川省财政厅高质量完成财政重点预算评审和事前绩效评估任务,共评审206个部门预算项目、8个转移支付项目,涉及资金114.16亿元。 发挥制度优势。制定出台《四川省预算评审管理实施细则(试行)》,建立从项目选取、组织实施到结果运用的全过程管理制度,为预算评审制度化、科学化、规范化提供坚强保障。特别是对预算评审范围、内容、方法和程序等进行明确,既有力保障预算评审规范开展,又为预算评审结果运用提供政策依据。 发挥组织优势。制定整体工作方案,将评审(评估)项目分解落实到评审小组和负责人。同步开展复核与专业评审工作,有效缩短复核流程时间。对项目较多的省级部门,评审小组主动上门进行集中评审,现场交接评审资料、当面了解沟通问题。对存在分歧或遇到困难的项目,抓紧研究解决方案,及时打通难点堵点。 发挥专业优势。加强专业队伍建设,深入开展评审系统业务培训,剖析上年评审(评估)典型案例。将评审(评估)项目归集为经费保障、维修改造、设备购置及信息化建设运维等四类,优化内部分工,确保专业对口。借助第三方机构专业力量,对专业性强、工作量较大的项目进行外部支撑,着力构建“内外结合、以内为主”的专业评审队伍。 发挥信息优势。全面运用专家评审费、物业管理费等预算支出标准和交通费、陈列展览费等内部评审标准,确保标尺统一。加强房建、维修改造等项目信息比对,打破资金保障信息壁垒,避免重复保障,提高资金使用效益。梳理省级部门行业特征、经费保障和专项支出数据,支持完善省本级预算支出(评审)标准。(赵蝶) 编辑:赵蝶你也可以加慈喀SEO百科站长微信:seo5951咨询详情。
🛒 采购员的工作职责揭秘! 🤔 你是否好奇采购员的工作内容呢?让我们一起来揭开这个神秘面纱! 📋 职务设置目的: 采购员的主要职责是控制供应商和采购物料的质量,确保采购的材料、产品和服务项目能满足公司和客户的需求。 📋 采购员岗位工作职责: 1️⃣ 制定采购计划:根据部门总体目标,采购员需按计划单、仓储安全库存及生管调度员计划,及时拟定采购计划,并实施采购操作细则,确保生产计划顺利进行。 2️⃣ 供应商管理:采购员负责建立供应商管理,寻找并开发合格供应商,确保生产系统顺畅运行。他们还会跟踪供应商的供货质量和交付情况,作为对供应商再评价的依据。 3️⃣ 采购过程控制:采购员需负责采购过程的控制管理。这包括依据技术部和生产部的计划单制定采购计划,选择合格供应商进行价格比较,编制材料订购单等。 4️⃣ 沟通协作:采购员每天会与仓库管理员沟通,了解材料到位情况。对于特殊物品或新材料、重要材料,他们还会协助仓库管理人员及进货质检人员确认到货产品是否与订货要求一致。 5️⃣ 库存管理:对于常规库存的通用材料,采购员需及时了解库存数量,对低于公司最低库存量的材料品种进行及时采购补充。 6️⃣ 市场动态了解:采购员还需时刻关注我司物料的市场动态,寻找物廉价美的物料生产厂家,以降低我司的采购成本。 💼 通过这些职责的介绍,相信你对采购员的工作有了更清晰的了解。他们的工作不仅繁琐,而且需要高度的责任心和细致的工作态度。慈喀SEO百科客服QQ:853616368(具体细节可以问他)
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